Seu presente apoia a educação de enfermagem de Lobo. Não poderíamos fazer isso sem você.
MaryAnne Chavez é um pilar da comunidade de enfermagem. Ao longo de sua carreira, ela continuou a atender populações carentes, tendo trabalhado tanto na First Choice Clinic em Belen, NM, quanto na La Bella Vida Clinic como enfermeira de família. Além disso, MaryAnne também atua como instrutora, consultora e instrutora nos programas da Coalizão de Agressão Sexual do Novo México em todo o estado. Ela participa e iniciou a revisão por pares para parceiros rurais do Sexual Assault Nurse Examiner (SANE). MaryAnne tem precedido indivíduos regularmente dentro da comunidade. Ela é uma preceptora forte, sempre dando orientação baseada em evidências de pesquisa. Ela serviu como instrutora em várias ocasiões com a Coalizão do Novo México.
Robyn é conhecida como uma líder e mentora que cuida de sua comunidade. Recentemente, ela iniciou seu próprio hospício comunitário, que se concentra em fornecer atendimento às áreas rurais do norte do Novo México, onde o acesso é limitado. Ela é apaixonada por apoiar as necessidades dos Novos Mexicanos, enfatizando a necessidade de acesso a cuidados de saúde de qualidade para os povos indígenas de Taos Pueblo. Robyn também entende a importância de compartilhar seu conhecimento com outras pessoas. Ela tem sido uma preceptora ativa da UNM-Taos no ambiente hospitalar, bem como para estudantes em outros programas. Mais recentemente, ela presidiu um estudante da BSN em sua agência de cuidados paliativos que ela fundou. Robyn demonstra que a enfermagem pode pavimentar o caminho clínica e profissionalmente e que o enfermeiro tem capacidade para promover o acesso ao cuidado por meio de seus empreendimentos.
Lisa é uma eterna aprendiz. Ela lê literatura recente e participa de reuniões acadêmicas para se manter atualizada sobre as mais recentes técnicas de ciência e tratamento. Ela então transmite esse conhecimento para seus colegas para garantir o melhor resultado para seus pacientes. Ela consulta regularmente os departamentos biomédicos e fornecedores de equipamentos, trabalhando como uma ligação entre médicos e funcionários. Lisa é ativa no ensino de outras enfermeiras, estudantes e profissionais de saúde relacionados sobre anormalidades e doenças condutivas da cardiologia. Participou da diretoria de enfermagem do hospital e ajudou a montar novos laboratórios de eletrofisiologia. Ela era uma vacinadora voluntária durante o auge da pandemia do COVID-19 e trabalhou inúmeras horas para garantir a segurança de nossa comunidade. Ela também trabalhou como enfermeira voluntária na Guatemala.
Sandra dedicou sua carreira à saúde pública tendo ingressado nos Serviços de Saúde Pública dos Estados Unidos. Seus esforços incluem a colaboração com representantes de saúde locais, tribais e estaduais para implementar um programa de saúde e exercícios nas escolas. Ela coordenou com outros profissionais de saúde e formuladores de políticas para implementar programas que aliviam algumas disparidades de saúde para mulheres indígenas e mulheres de cor. Ela também trabalhou com outros médicos para desenvolver pesquisas muito necessárias sobre violência doméstica nas comunidades indígenas e lançou as bases para a inclusão de uma consultora clínica de enfermagem de prática avançada para atuar nos comitês nacionais com a coorte de médicos da agência. Atuou em investigações epidemiológicas de doenças infecciosas na área de atendimento, programas de imunização, triagem e monitoramento de infecções sexualmente transmissíveis. Ela também realizou visitas domiciliares para famílias de risco no pré-natal e pós-parto e coordenou o atendimento aos diabéticos e idosos. Sandra também trabalhou para desenvolver programas comunitários e iniciativas de saúde que incluíam a implementação de visitas clínicas semanais no centro de detenção, bem como em uma clínica escolar. Enquanto trabalhava no centro de saúde abrangente de Chinle, Sandra reviveu o programa de enfermeira examinadora de agressão sexual adormecido e iniciou o processo de treinamento de outras enfermeiras e APRNs. Além de tudo isso, Sandra atuou como mentora de enfermeiras de prática avançada recém-formadas da Universidade do Novo México, da Universidade Estadual do Arizona, da Universidade do Arizona e da Escola de Enfermagem da Fronteira.
Susan liderou uma carreira de enfermagem incrivelmente variada e distinta. Suas realizações são inúmeras e ela provou ser uma líder exemplar na profissão que escolheu. Especificamente, ela atuou como líder, provedora e diretora de serviços de saúde pública por mais de 25 anos. Ela foi formalmente reconhecida em várias ocasiões por sua iniciativa na criação e implementação de boas práticas de Saúde Pública. Além de seu serviço distinto em Enfermagem de Saúde Pública, Susan serviu simultaneamente como Oficial do Corpo de Enfermeiros da Marinha dos EUA. Ela foi destacada em várias missões humanitárias baseadas nos EUA e serviu um ano no Hospital de Combate da OTAN em Kandahar, no Afeganistão, em apoio à Missão dos EUA na guerra com o Afeganistão. Susan foi reconhecida como mentora daqueles sob sua supervisão. Vários indivíduos em sua comunidade foram levados a seguir carreiras de enfermagem pelo apoio, exemplo e incentivo de Susan.
Susan é líder nas comunidades locais, estaduais e nacionais de enfermagem. Sua prática clínica se concentra principalmente no atendimento aos desfavorecidos no centro-sul do Colorado por meio de programas de saúde materno-infantil, crianças com necessidades especiais de saúde, serviços de saúde para trabalhadores agrícolas migrantes e cuidados paliativos e paliativos. Susan atuou no Conselho da Associação de Enfermeiros do Colorado como Presidente do Comitê de Saúde para Todos. Ela contribuiu para a Blue Ribbon Commission on Health Care Reform do Colorado, onde fóruns locais e estaduais foram fornecidos para educar os membros da comunidade sobre a reforma do sistema de saúde. Ela foi agraciada com o Distinguished Contribution Award da CNA por seu serviço em prol do acesso aos cuidados de saúde em 2006. Também atuou como delegada da American Nurses Association House of Delegates e foi eleita para o Congresso da ANA sobre Prática de Enfermagem e Economia, onde atuou seu mandato de quatro anos com o papel adicional de presidir seu Grupo de Trabalho de Acesso aos Cuidados de Saúde. Este grupo elaborou o documento de referência que levou à adoção da Declaração de Posição da ANA, “Funções e Responsabilidades da Enfermagem na Prestação de Cuidados e Apoio no Fim da Vida”. Susan atuou como professora adjunta de extensão, apoiando os alunos do RN-BSN para a UNM. Ela também foi preceptora clínica dos programas FNP na UNM e no Centro de Ciências da Saúde da Universidade do Colorado. Além disso, ela continua a orientar estudantes e colegas de enfermagem por meio de seu papel como consultora de qualidade.
A liderança de Kerin inspira outros na enfermagem. Ela é altamente considerada em nossa organização. Ela usa sua experiência clínica, sua curiosidade em resolver problemas e seu interesse no impacto operacional no atendimento para impulsionar a excelência e o sucesso em todo o seu trabalho. Durante o pior da pandemia, Kerin liderou sua equipe de testes de pré-admissão em todos os aspectos do COVID-19 para todos os pacientes cirúrgicos antes da cirurgia, incluindo a organização da tecnologia (por exemplo, criando um formulário de agendamento para conduzir o processo de registro de associados), organizando o processo de retorno de resultados , operacionalizando o processo de testagem e antecipando mudanças de processo em relação à prevalência da comunidade e demanda de testes. Sob a liderança de Kerin, a equipe realizou mais de 3500 testes COVID-19 em associados e fornecedores e inúmeros outros testes em seus pacientes. O interesse de Kerin no COVID-19 também a levou à pesquisa - ela se tornou enfermeira de pesquisa para um projeto de pesquisa focado em imunologia com um clínico-investigador de neurologia.
Lisette foi descrita como uma das enfermeiras mais dedicadas da UNM Truman Health Services. Advogada dos enfermeiros, ela levou a equipe a assumir a responsabilidade por tarefas que os profissionais estavam desempenhando, mas que realmente deveriam ter sido feitas pelos enfermeiros. Isso permitiu que os enfermeiros usassem mais de suas habilidades e talentos. Lisette trabalha em um dos campos mais difíceis da medicina, o tratamento do HIV. Ela não apenas trabalha as longas horas cansativas de uma enfermeira, tratando pacientes traumatizados com gentileza e compreensão, mas também trabalha para combater o estigma e o ódio absoluto da população em geral. Por meio de conversas ávidas e educação, ela normaliza o diagnóstico e o tratamento do HIV. Ela faz parte do Ending the HIV Epidemic in the US (EHE) até 2030, fornecendo excelente atendimento e informações. Ela ajuda seus pacientes a manter cargas virais indetectáveis, incentivando-os a aderir à medicação e manter suas consultas. Ela não tem medo de ter essas conversas difíceis com os membros da comunidade.
Kathy influencia o avanço da enfermagem por meio de sua experiência como pesquisadora de enfermagem clínica. Ela apoia outras enfermeiras no avanço de sua prática por meio de atendimento ao paciente baseado em evidências. Ela atuou no Conselho de Revisão Institucional do Escritório da UNM como pesquisadora de enfermagem para as enfermeiras dos Hospitais da UNM. Kathy se destaca como clínica de cuidados primários com aproximadamente 58 anos de experiência. Ela também atua como docente clínica para muitos estudantes de enfermagem e enfermeiros. Kathy também retribui à comunidade de várias maneiras, inclusive cuidando dos desabrigados e carentes. Ela também atua no conselho da Health Leadership High School e trabalha com os alunos, professores e administração para interessar os alunos do ensino médio a se tornarem enfermeiros e entrarem no campo da saúde. Kathy ajuda estudantes do ensino médio com colocações clínicas e informações sobre como entrar no sistema de ensino de enfermagem e se tornar enfermeira.
Como esposa de um veterano da Força Aérea, a carreira de Deborah esteve muitas vezes à mercê de ordens do governo. Ela trabalhou como enfermeira, instrutora de enfermagem em uma faculdade comunitária e apoio de enfermagem para um distrito escolar na Pensilvânia. O trabalho de Deborah como enfermeira cresceu para apoiar novas famílias. Ela até se tornou certificada como consultora de lactação para ajudar em seu apoio. Atualmente, ela trabalha para o novo programa de apoio aos pais na Kirtland Air Force Bas, realizando visitas domiciliares para dar aos pais e aos novos pais. Além disso, seu alcance na base se estendeu a grupos de recreação que oferecem às crianças a chance de brincar enquanto entregam materiais às suas famílias para ajudar nas férias. Deborah reconhece a importância de treinar e manter a competência em novas tendências e desenvolvimentos no mundo da enfermagem. Enquanto trabalha na clínica da Base Aérea de Kirtland, ela se esforça para se manter atualizada com os avanços em novas tecnologias e técnicas que as enfermeiras usam para fazer seu trabalho.
Stephanie trabalhou como enfermeira de cabeceira, enfermeira de ECMO, enfermeira responsável, especialista em enfermeira clínica e diretora de unidade nos hospitais da UNM, onde trabalhou por 32 anos antes de se aposentar para perseguir seu sonho de trabalhar e morar no sul da Califórnia. Stephanie atuou na função de Master Teacher/Master Clinician e fez parceria com a College of Nursing por quase 15 anos. Ela orientou milhares de estudantes de enfermagem ao longo do caminho e, finalmente, os apoiou na contratação para as áreas de cuidados intensivos. Até hoje, os alunos de seu passado entram em contato com ela para agradecê-la por ajudá-los ao longo de suas carreiras. Stephanie falou em conferências locais e nacionais para promover o papel dos enfermeiros de cuidados intensivos. Ela se voluntariou regularmente em eventos patrocinados pela cidade, incluindo e não limitado ao Project Heart Start, atividades voluntárias da AACN e servindo famílias na Ronald Mc Donald House. Ela também falou em centros comunitários e igrejas para membros da comunidade sobre a importância das Diretivas Antecipadas e do planejamento imobiliário. Stephanie continua apaixonada por garantir que a profissão avance. Ela continua trabalhando em tempo integral em uma UTI de trauma robusta e trabalhou incansavelmente durante a pandemia para manter uma força de trabalho segura e estável. Ela está comprometida com o aprendizado ao longo da vida e continua a buscar oportunidades para ser a melhor enfermeira e líder que pode ser.
Diretor de Relações com Ex-Alunos
Marlena Bermel, MBA
Faculdade de Enfermagem
1650 University Blvd, Office 3603
1 Universidade do Novo México