Duração: uma rotação de 3 meses
Responsabilidade Graduada: Esta rotação de patologia clínica avançada, carinhosamente conhecida como “Hot Seat”, é coberta por residentes de patologia mais experientes (geralmente residentes do 3º ou 4º ano) por um período de 3 meses. Nossos residentes de patologia são um recurso muito visível e valioso para os médicos do Hospital UNM, e há inúmeras oportunidades para interações multidisciplinares. Esse residente carrega o pager de chamada durante a semana (de segunda a sexta, das 8h às 5h) e auxilia os médicos em questões diagnósticas complexas. O residente Hot Seat também pode participar de rodadas semanais de medicina e pediatria, bem como de conferências didáticas de medicina nas quintas-feiras à tarde, conforme necessário. O relacionamento próximo com os principais residentes dessas linhas de serviço é uma expectativa. Existem várias oportunidades para ensinar residentes e bolsistas de outras especialidades. Por sua vez, os residentes de patologia se beneficiam da experiência de seus colegas médicos.
Exposição ao Laboratório: O residente do Hot Seat recebe experiência na avaliação e avaliação de testes de cuidados intensivos no University Hospital Laboratory (UHL) e no TriCore Reference Laboratories (TRL). O menu do UHL é composto por exames necessários para o manejo agudo de pacientes do pronto-socorro, pacientes internados (adultos, pediátricos e neonatais), bem como do trabalho de parto e parto. Os demais testes são enviados ao TRL. O TRL é um grande e abrangente laboratório de referência regional localizado a 1 km do Hospital Universitário. O Departamento de Química do TRL tem um menu abrangente de ensaios de endocrinologia e drogas terapêuticas, bem como serviços de testes de toxicologia clínica e forense. Para cada mês do rodízio, o residente deverá atuar como Diretor Médico de cada uma das três seções do Laboratório. O residente escolherá quais seções do laboratório serão supervisionadas. Essas funções incluem revisão do Controle de Qualidade (QC), interações da equipe, investigação e resolução de problemas, bem como revisão financeira e de orçamento. Os residentes recebem treinamento local abrangente (incluindo validação de teste) em patologia clínica, uma vez que muito poucos testes (menos de XNUMX por cento no geral) são enviados para fora do estado para laboratórios de referência esotéricos.
Interação com o hospital e a liderança corporativa: Outras oportunidades de residentes do Hot Seat incluem a participação em reuniões de liderança do laboratório, interações individuais com o CEO, o Chief Medical Officer e muitos outros executivos corporativos do TriCore. Além disso, há também a oportunidade de se reunir com a liderança acadêmica e administrativa do Hospital da UNM, por meio da participação como representante residente de patologia em vários Comitês do Hospital da UNM. O Conselho Residente, o Comitê de Graduação em Educação Médica e o Comitê Médico Executivo são apenas alguns exemplos.
