Fevereiro 24, 2014 - Micah Clark, Coordenador de Projeto
A equipe do IIKD teve a oportunidade de avançar seu treinamento de Tecnologia de Participação (ToP) participando do curso ToP Secrets of Implementation. Este curso foi realizado no hotel Embassy Suites em Albuquerque, Novo México, nos dias 14 e 15 de julho de 2014. Os participantes incluíram nossos parceiros das oficinas de avaliação de saúde da comunidade do Novo México e do Seneca Nation e do Center for Native American Health.
Os treinadores do ToP, Tim Karpoff e Alisa Oyler, nos levaram em uma jornada de implementação onde aprendemos o que é necessário para implementar planos. Nossos treinadores nos incentivaram a aplicar nossos próprios projetos e / ou iniciativa pessoal nas etapas de implementação. Começamos reconhecendo pessoalmente qual implementação é em formato de analogia / símile. A seguir estão exemplos parafraseados do que alguns participantes compararam a implementação:
Este exercício demonstrou que realizar planos pode ter seus desafios, mas no final leva ao progresso. Por meio das práticas de implementação de ToP, podemos entender e antecipar esses desafios e construir e continuar o ímpeto para seguir em frente.
O restante do curso consistiu em um passo a passo de cada uma das etapas de implementação do ToP e ferramentas para apoiar o esforço de implementação. Uma ferramenta específica nos ajudou a pensar amplamente sobre as partes interessadas para incluí-las e criar estratégias de como engajá-las. Ao aprender sobre cada etapa, os participantes tiveram a oportunidade de aplicar o que aprenderam, orientando uns aos outros em vários desafios. Esta atividade de “coaching entre pares” provou ser útil. Conseguimos gerar novas ideias e impulso para continuar nosso trabalho.
Saímos com certificados de conclusão e maneiras de manter planos e projetos vivos, relevantes, factíveis e realizáveis. Nosso tempo gasto com nossos parceiros e colegas foi gratificante e estamos ansiosos para um futuro encontro!
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